Na 14 jaar actief te zijn geweest voor Icare, heeft Bert Hogeboom een nieuwe opdracht aanvaard. Op verzoek van de Raad van Bestuur van Espria gaat hij zich inzetten voor GGZ Drenthe. Bert heeft veel voor Icare betekend. Met mededirecteur Gert Leeftink heeft hij vorm gegeven aan een Icare dat past bij deze tijd. Visiegericht werken, wijkgerichte teams, een organisatie die zich voortdurend richt op wat er beter kan en shared governance zijn thema's die Bert en Gert op de agenda hebben gezet en tot uitvoering hebben gebracht.

Natuurlijk wensen we Bert heel veel succes en plezier in zijn nieuwe functie, maar aan de andere kant vinden we het ook heel jammer dat we hem bij Icare gaan missen.

De praktische kant van deze beslissing is dat Bert al snel de overstap naar GGZ Drenthe gaat maken. Uiterlijk begin juli gaat hij daar volledig aan de slag. Uiteraard wordt er een moment van afscheid georganiseerd waarvoor interne collega's en externe relaties, met wie Bert heeft samengewerkt, worden uitgenodigd. Vanwege de vakantieperiode zal dit in de middag van 27 augustus zijn.

Wat ook belangrijk is om te melden is dat er een opvolger voor Bert zal worden gezocht. Natuurlijk hopen we snel een nieuwe directeur te kunnen verwelkomen.

Gert Leeftink en John Kauffeld

Misschien heb je het al gelezen op intranet of in de wandelgangen gehoord. De komende maanden vragen we op verschillende manieren aandacht voor onze visie. Zowel intra- als extramuraal. Zo zijn er posters om meningen op te halen, worden er interviews gedaan en gaan we op Expeditie om verhalen uit de dagelijkse praktijk te verzamelen. Allemaal met als doel om de visie te evalueren. En om vooruit te kijken naar wat we de komende jaren nodig hebben.      

Doe mee!

1. Vul samen met jouw (zorg/wijk)team de posters in die binnenkort verspreid worden.
2. Download de Expeditie-app en promoot de app bij collega’s. De app vind je in de app store en heet Espria Expeditie. Na downloaden kun je inloggen zoals je dat ook op intranet doet. Je vindt er allemaal filmpjes en verhalen van collega’s over hoe zij bijdragen aan eigen regie en welbevinden van klanten of bewoners.
3. Lever via de app een verhaal aan of nomineer een collega. Je kunt je verhaal ook mailen naar verhaal@espriaexpeditie.nl
4. Geef je op en/of enthousiasmeer collega’s voor de lunchbijeenkomsten ‘Broodje Expeditie’ en theatershows van de Expeditie in september. Opgeven kan via de Espria Expedtie app.

Gedurende de zomerperiode worden via de posters en interviews meningen opgehaald. In september volgt een terugkoppeling. Vervolgens wordt de input gebruikt voor het actualiseren van onze visie. Collega’s uit alle rayons en de huizen worden daarbij betrokken. We houden je op de hoogte van de ontwikkelingen.

In de achtste nieuwsbrief voor wijkverpleegkundigen lees je onder meer over:

• 10% boven – en ondergrens bij indicaties
• Wijkgericht werken (S1): vereenvoudigen registratie
• Op weg naar een Electronisch Zorgdossier
• Afspraak verantwoording Oproepbare zorg (Achmea) voor Icare klanten\
• Niet meer vullen arrangement in ONS registratie

Verder komt ook shared governance, kata voor wijkverpleegkundig werk en de personenalarmering aan bod. En natuurlijk nog veel meer.

Klik hier voor de nieuwsbrief >

Eerdere nieuwsbrieven, veelgestelde vragen en andere informatie over de veranderingen in de zorg vind je op intranet. Kijk bij organisatie en klik op 'veranderingen in de zorg' of klik meteen hier >